חיפוש מאמרים

11716 מאמרים - מנוע לחיפוש מאמרים - פרסום מאמרים חינם

חפש מאמרים המתחילים באות:    א  ב  ג  ד  ה  ו  ז  ח  ט  י  כ  ל  מ  נ  ס  ע  פ  צ  ק  ר  ש  ת 

    עמוד הבית
»   הוסף מאמר חינם!
»   קישורי מידע
»   הוסף למועדפים
»   הפוך לדף הבית
»   צור קשר
»   פרסום באתר
»   מאמר מעניין בנושא:
אינטרנט





    קישורי טקסט (לפרטים)




קישור טקסט ממומן | לפרסום -לחץ כאן
עד 15% הנחה על השכרת רכב בחו"ל, מהחברות הגדולות בעולם, לחצו ל Rentingcar

הזמנת מלונות ביעדים האטרקטיבים ביותר ללא עמלות הזמנה!
מאמרים נוספים: יועץ ארגוני יועצים ארגוניים מנהל ניהול

נושא המאמר: המנהל כיועץ ארגוני
מאת: חנן זוגלובק   שמור מאמר למועדפים

בעידן זה של תחרות קשה על כל נישת פעילות, על כל פינה בשטח מדף אצל המשווקים, אנו מוצאים את עצמנו יותר ויותר במצבים המביכים בהם תוצאות עסקיות מתוכננות לא מושגות, תחזיות לא מתממשות ומעמדנו העסקי מאוים.

מנקודת המבט של יועץ ארגוני, בניתוח הגורמים לקשיים בהם אנו נתקלים, נמצא סיבות, לעיתים אפילו סותרות, ה"מסבירות" את הכשלים, סיבות שרק לעיתים רחוקות מובילות לתיקון מיידי של המצב הלא אופטימאלי מבחינת העסק המנוהל.

מהו אם כן ניהול? האם יכול להתקיים מצב בו נוכל לאתר את הסיבות לתפקוד עסקי לא אופטימאלי, לרסן את הגורמים המשפיעים לרעה על ביצועי העסק וכל זאת תוך כדי פעילות מלאה, בעוד מועד, מבלי לסבול מהשפעות הרסניות ושליליות על העסק? יועץ ארגוני מיומן ובעל רקורד הצלחות מוכח יעמוד על דעתו בעניין זה. ניתן גם ניתן!

בבואנו לבדוק אם קיים מצב כזה אנו נתקלים מייד בתופעה מוזרה. תחום הניהול והייעוץ הארגוני מוצף בגרסאות רבות ושונות ובכלי עזר רבים שנועדו להבטיח הצלחה. למעשה כל הכרוך בתחום הניהול והייעוץ הארגוני עובר מהפכים חדשות לבקרים, שיטות חדשות מיושמות, אופנות באות והולכות כשם שבאו ואילו אנו, המנהל והיועץ, נשארים עם ארגון בקשיים ולעיתים תכופות מדי לא עומדים בהשגת היעדים שהצבנו.

למעשה כל מנהל וכל יועץ ארגוני מפתח לעצמו פילוסופיה ניהולית ושיטות שבעזרתן, הוא מקווה, יצליח לעבור את המכשולים. לעיתים היועץ הארגוני אף מוציא מתחת ידו כתב תיעוד לפעולות המוצלחות שהביאו אותו להישגים שהשיג. המנהל והיועץ הארגוני נעזרים יותר ויותר בעזרים אדמיניסטרטיביים בהם תומכים גם גופים ממלכתיים כדי להכניס חריגות ניהוליות צורמות תחת שליטה. דוגמאות המוכרות לכל יועץ ארגוני הינן 'אפס ליקויים', 'זד', ' אדיג'ס', TQM'' 'ISO' 'GMP' ובשנים האחרונות נמצא כי תחום הייעוץ הארגוני אף התרחב ומכיל שיטות העוסקות בסוגי אימון אישי שונים העוסקים בהעשרה רוחנית. כיום אנו כלל לא מופתעים לגלות כי ייעוץ ארגוני כולל מסעות גיבוש ביערות באפריקה או אצל 'הבושמנים' במדבריות נמיביה. בשוליים נמצא אפילו, למרבית הפליאה, בצורך בקבלת ברכות מאנשי דת ושימוש בקמעות.

כל אלו מצביעים באופן פשוט ובוטה על וודאות נמוכה ביותר בכל הקשור ליכולתו של המנהל לחזות את העתיד מבחינה עסקית ועל כישלונו לשמש כיועץ ארגוני בארגון עליו הוא מופקד.

ניהול גורם למטרות שהוגדרו מראש להתממש. לאמיתו של דבר ניהול מוגדר כ:"הספקת דרכים ואמצעים, תיאום והוצאה לפועל של פעולות המובילות אל מטרה שהוגדרה מראש". וכאשר המנהל אינו תופש את תפקידו באופן כזה ואינו מטמיע את העובדה שתפקידו להיות ה"יועץ הארגוני" לחברה אותה הוא מנהל הוא ימצא את עצמו מנהל משברים.

על פי הגדרה זו המנהל המשמש כיועץ ארגוני בחברה מייצר, מספק ומפקח על שיטות ואמצעים המובילים את תהליכי הייצור, לעניין זה כמובן גם שירות, אל היעד שהוגדר מראש באופן ממוקד מטרה חד ויעיל. התקדמותו של המנהל מוכתבת ישירות מהאופן בו הוא יועץ לארגון ולבעלי התפקידים באופן בו הם משתמשים במדדי ביצוע תפקידיהם מכווני התפוקה בטווח הקצר.

ניהול, או שמא נאמר ייעוץ ארגוני, על פי תפישה זו מייתר ומוציא מכלל חישוב את ההסתמכות על מצבים חיצוניים משתנים מהסוג עליו אין למנהל שליטה ואף תורם באופן מכריע לבניית רוח צוות ערכים ארגוניים ומוטיבציה גבוהה, כלים ניהוליים ממדרגה ראשונה המבטיחים הצלחה ואינם מושגים בקלות בדרכים המקובלות כיום.



חנן זוגלובק הוא מומחה בעל נסיון מצטבר של למעלה מ 47 שנות ניהול ויועץ בכיר בעוצמה עסקית.

www.powerbusiness.co.il/subpage.asp?page=advisorganiz


מאמר זה נוסף לאתר "ארטיקל" מאמרים ע"י חנן זוגלובק שאישר שהוא הכותב של מאמר זה ושהקישור בסיום המאמר הוא לאתר האינטרנט שבבעלותו, מפרסם מאמר זה אישר בפרסומו מאמר זה הסכמה לתנאי השימוש באתר "ארטיקל", וכמו כן אישר את העובדה ש"ארטיקל" אינם מציגים בתוך גוף המאמר "קרדיט", כפי שמצוי אולי באתרי מאמרים אחרים, מלבד קישור לאתר מפרסם המאמר (בהרשמה אין שדה לרישום קרדיט לכותב). מפרסם מאמר זה אישר שמאמר זה מפורסם אולי גם באתרי מאמרים אחרים בחלקו או בשלמותו, והוא מאשר שמאמר זה נוסף על ידו לאתר "ארטיקל".

צוות "ארטיקל" מצהיר בזאת שאינו לוקח או מפרסם מאמרים ביוזמתו וללא אישור של כותב המאמר בהווה ובעתיד, מאמרים שפורסמו בעבר בתקופת הרצת האתר הראשונית ונמצאו פגומים כתוצאה מטעות ותום לב, הוסרו לחלוטין מכל מאגרי המידע של אתר "ארטיקל", ולצוות "ארטיקל" אישורים בכתב על כך שנושא זה טופל ונסגר.

הערה זו כתובה בלשון זכר לצורך בהירות בקריאות, אך מתייחסת לנשים וגברים כאחד, אם מצאת טעות או שימוש לרעה במאמר זה למרות הכתוב לעי"ל אנא צור קשר עם מערכת "ארטיקל" בפקס 03-6203887.

בכדי להגיע לאתר מאמרים ארטיקל דרך מנועי החיפוש, רישמו : מאמרים על , מאמרים בנושא, מאמר על, מאמר בנושא, מאמרים אקדמיים, ואת התחום בו אתם זקוקים למידע.

 

 






 

 להשכיר רכב

 הזמנת מלון בחו"ל

 הזמנת מלון בישראל

 אתר איי יוון

 מדריך איטליה

 מלונות בניו יורק

 מדריך לאס וגאס

 המלצות על נופש

 המלצות על פריז

נדל"ן ביוון


 
 
 

 

איי יוון | אתונה |  עסקים למכירה | גרפולוגיה משפטית | כרתים | איטליה | הזמנת מלון | מטבחי יוקרה | חבל זגוריה | זמן טיסה |  הזמנת טיסה | השכרת רכב בחו"ל

 



ארטיקל מאמרים 2015 - 2006  clickgoseo@gmail.com מנוע חיפוש מאמרים ארטיקל, כבר בן 8 שנים!

After almost a year of wearing a Rolex Submariner rolex replica uk 114060 watch, I've come to at least one conclusion - this is a darn tough timepiece to beat. To own a Rolex watch for many replica watches sale people is an aspiration. The power of the Swiss company is that it has created a demand for the name, in many ways, more so than the products they produce. People often come to me and rolex replica say, "Ariel, I want a Rolex." I usually respond with, "OK, what Rolex do you want?" The answer is, "I don't know, that is why I need your rolex replica help, I need you to help me choose one." The message there is that Rolex is a company whose image in many ways is louder than its products. But at aBlogtoWatch, product is everything. The good news is that when it comes to product, Rolex watches rolex replica sale rarely let you down. If anyone asks me why Rolex is such a successful brand I often point out that "their products are actually really good."